Weltweit beschäftigt SIX 2'594 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, darunter 758 Frauen und 1'836 Männer. Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und gestiegene Erwartungen an einen Arbeitgeber sind einige der Herausforderungen, die wir zur Bindung gut ausgebildeter und motivierter Mitarbeitender angehen. SIX will in den nächsten Jahren den Anteil der gut ausgebildeten jungen Mitarbeitenden erhöhen, ein ausgewogenes Verhältnis der Geschlechter erreichen und die Internationalisierung der Belegschaft weiter stärken. 

SIX soll ein Ort der Möglichkeiten sein.

Jos Dijsselhof, CEO SIX

Unternehmenskultur und Werte

Unsere Unternehmenskultur basiert auf vier Werten: Customer Focus, Collaboration, Ownership und Trust. Damit fordern und fördern wir in allen Bereichen eine kundenorientierte Denk- und Arbeitsweise. Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden, Eigeninitiative zu zeigen und Verantwortung zu übernehmen. Und wir bemühen uns um eine Kultur der Offenheit und des gegenseitigen Vertrauens. 

Nur wer den Sinn seiner Arbeit erkennt, kann auch die beste Leistung bringen.

Susanne Berger, Chief Human Resources Officer

Susanne Berger leitet seit 1. November 2018 den Bereich Human Resources bei SIX und ist Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung. 

Drei Fragen an Susanne Berger