The Cutting Edge Is Where the Experienced Meet the Inquisitive Apply Careers Open Positions We drive the transformation of the financial markets. That’s why we invest in bright minds, in their ideas, knowledge and development. We do that by combining our best sides. If you would like to find out why stability makes us so agile, why experience makes us so curious and why empathy makes us so impactful, apply now for the position of Head Cyber Incident Response Zurich | 80-100 % (Jobsharing possible) | Reference 2712 Du möchtest die Cyberlandschaft von morgen beschützen? Du möchtest spannende Führungsaufgaben in einem internationalen und inspirierenden Umfeld übernehmen und hast Erfahrung im Bereich Incident Resonse? Dann freut sich unser «Cyber Incident Response»-Team von dir zu hören. Wir sind ein dynamisches und kollaboratives Team aus ca. 10 Personen, das für die Abwehr von Gefahren aus dem Netz verantwortlich ist. Als «Head Cyber Incident Response» wirst du eine Prozess- und Servicelandschaft gestalten und ausbauen, die heutigen und auch zukünftigen Cyberangriffen gerecht wird, um unsere Mitarbeitenden und Assets adäquat vor Cyber Gefahren zu schützen. Das sind deine Aufgaben fachliche und disziplinarische Leitung des Security Incident Response Teams Weiterentwicklung und Gestaltung des Service Portfolios sowie zugehöriger Prozesse für die Bereiche Incident Response, IT-Forensik, Threat Intelligence und Threat Hunting Analyse und Behandlung von Security Incidents Mitarbeit in und Implementierung von Security Projekten Das bringst du mit abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik bzw. entsprechende Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit wertschätzender und kooperativer Führungsstil mit Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden sehr gutes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick (schriftlich und mündlich) mit guten Präsentationsfähigkeiten vertieftes technisches Verständnis für IT-Sicherheitslösungen sowie Praxiskenntnisse im Umgang mit und Auf- bzw. Ausbau von folgenden Systemen: SIEM, Malware Analyse, SOAR, Automation & Response und Threat Intelligence sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch für den Austausch mit unseren internationalen Teams What We Offer Flexible Work Models We trust our employees – that’s why you can arrange your work-from-home and in-office times with the team flexibly. Personal Development Programs You can periodically attend training sessions, in-house classes, SIX Academy seminars, and mentoring or coaching sessions. Agile Working Methods Whether through scrum or design thinking, we solve exciting tasks together in teams. Bei Fragen steht dir Philipp Röhl unter der Nummer +41 58 399 85 43 zur Verfügung.Für diese Vakanz berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Diversity is important to us. Therefore, we are looking forward to receiving applications regardless of any personal background. Apply You Want to Know More? We will tell you personally how we combine our best sides and what that means for your future at SIX. Discover SIX